[Hiring] Talent Acquisition Specialist @MetroStar

By Khanderao Deshmukh

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एक कंपनी में शामिल हों जहां मिशन-संचालित करियर तकनीकी नवाचार को पूरा करते हैं। Metrostar में, हम जानते हैं कि हमारा प्रभाव हमारे लोगों से दूसरे से आता है। के तौर पर प्रतिभा अधिग्रहण विशेषज्ञ, आप महत्वपूर्ण मिशन क्रॉस एआई/एमएल, क्लाउड, साइबर सुरक्षा और आधुनिकीकरण का समर्थन करने के लिए शीर्ष प्रतिभा की पहचान करने के लिए हमारी कंपनी में भागीदार होंगे।

आप क्या करेंगे

  • आईटी भूमिकाओं को साफ करने के लिए स्वयं पूर्ण-चक्र भर्ती-स्रोत, स्क्रीन, साक्षात्कार, ऑफ़र का प्रबंधन, और टीएस/एससीआई तक सार्वजनिक ट्रस्ट के लिए क्लीयर किए गए उम्मीदवारों के लिए ऑनबोर्डिंग का समर्थन करें।
  • योग्य उम्मीदवार पाइपलाइनों का निर्माण करने, प्रमुख कर्मियों की पहचान करने और प्रस्तावों और अनुबंध बोलियों के लिए सोर्सिंग सहायता प्रदान करने में मदद करके पूर्व-पुरस्कार भर्ती प्रयासों की सहायता करें।
  • प्रबंधकों और कार्यक्रम को काम पर रखने के साथ सहयोग करें, वर्तमान और संभावित परियोजनाओं के लिए प्रतिभा की जरूरतों का अनुमान लगाने के लिए विविध ग्राहक डोमेन की ओर ले जाते हैं।
  • लिंक्डइन रिक्रूटर, क्लियरडजोब्स.नेट, क्लीयरेंसजोब्स.कॉम और अपने स्वयं के पेशेवर नेटवर्क जैसे प्लेटफार्मों का उपयोग करके रणनीतिक सोर्सिंग रणनीतियों को निष्पादित करें।
  • उच्च-मात्रा की आवश्यकताओं का समर्थन करें और प्रस्तावों, अनुबंध संक्रमणों, और कार्यक्रम रैंप-अप के लिए काम पर रखने, चपलता के साथ प्रतिस्पर्धी प्राथमिकताओं को संतुलित करते हुए।
  • निरंतर प्रक्रिया में सुधार को चलाने और प्रस्ताव तत्परता को प्रदर्शित करने के लिए एटीएस में मैट्रिक्स की भर्ती करने, रिपोर्ट करें और विश्लेषण करें।
  • वर्चुअल और इन-पर्सन भर्ती घटनाओं में मेट्रोस्टार का प्रतिनिधित्व करें, जिसमें क्लीयर-केंद्रित कैरियर मेलों और नेटवर्किंग के अवसर शामिल हैं।
  • आंतरिक हितधारकों के साथ भागीदार नौकरी पोस्टिंग के लिए मजबूर करने के लिए, उम्मीदवार प्रोफाइल पर संरेखित करें, और एक उत्कृष्ट उम्मीदवार अनुभव प्रदान करें।

समृद्ध:

  • 2-4 साल का अनुभव संघीय अनुबंध स्थान में भर्ती करने के लिए, आईटी भूमिकाओं को साफ करने के लिए एक्सपोज़र के साथ।
  • कई अपेक्षितों को प्रबंधित करने, ग्राहक संदर्भों को स्थानांतरित करने और क्लीयरेंस स्तरों को जुगाली करने वाले आराम का प्रदर्शन किया।
  • काम पर रखने वाली टीमों और उम्मीदवारों के साथ मजबूत लिखित और मौखिक संचार कौशल।
  • संघीय अनुपालन आवश्यकताओं के साथ परिचित।
  • ग्रीनहाउस, ICIMS या JOBVITE जैसे आवेदक ट्रैकिंग सिस्टम में काम करने का अनुभव।

के लिए अच्छा:

  • सक्रिय गुप्त निकासी या उच्चतर।
  • डीओडी या खुफिया सामुदायिक अनुबंधों के लिए आईटी भूमिकाओं का समर्थन करने का अनुभव।
  • प्रस्ताव स्टाफिंग और क्लीयर वातावरण में भर्ती होने के साथ परिचित।

यह भूमिका क्यों मायने रखती है:

मेट्रोस्टार में, प्रतिभा अधिग्रहण केवल सीटों को भरने के बारे में नहीं है – यह डिजिटल सरकार के भविष्य को आकार देने के बारे में है। के तौर पर प्रतिभाशाली अधिग्रहण विशेषज्ञआप अक्सर पहली आवाज के उम्मीदवार सुनते हैं और रणनीतिक साथी टीमें उच्च-प्रभाव वाली परियोजना प्रतिभा का निर्माण करने के लिए भरोसा करती हैं। आप हमारे ग्राहक पोर्टफोलियो में मिशन की जरूरतों के साथ तकनीकी कौशल को संरेखित करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाएंगे।

यह भूमिका सीधे हमारी क्षमता को प्रभावित करती है:

  • सटीक काम पर रखने और गति के साथ वर्तमान अनुबंधों पर वितरित करें
  • नए ग्राहक डोमेन और टेक स्टैक में स्केल तकनीकी टीम
  • फोस्टर समावेशी, लोग-पहले काम पर रखने वाले प्रथाओं जो हमारे मूल्यों को दर्शाते हैं

वेतन सीमा: $ 69,000 – $ 119,000 इस स्थिति में एक अतिरिक्त बोनस आयोग भी है।

इस स्थिति के लिए वेतन सीमा योग्यता, कौशल और प्रासंगिक अनुभव के आधार पर निर्धारित की जाती है। पेश किए गए अंतिम वेतन को कई कारकों के आधार पर निर्धारित किया जाएगा:

  • उम्मीदवार की पेशेवर पृष्ठभूमि और प्रासंगिक कार्य अनुभव
  • भूमिका और संगठनात्मक जरूरतों की विशिष्ट जिम्मेदारियां
  • आंतरिक इक्विटी और वर्तमान टीम मुआवजे के साथ संरेखण
  • यह भूमिका अतिरिक्त मुआवजे के लिए भी पात्र है, मेट्रोस्टार की शर्तों और नीतियों के अधीन, जिसमें शामिल हो सकते हैं:
    • प्रदर्शन-आधारित बोनस
    • कंपनी-भुगतान प्रशिक्षण और/या प्रमाणपत्र
    • रेफरल बोनस

इस स्थिति के लिए आवेदन करने के लिए, कृपया नीचे दिए गए फॉर्म के माध्यम से या हमारे करियर पेज के माध्यम से अपना रिज्यूमे जमा करें: https://www.metrostar.com/jobs/

आवेदन की समय सीमा: जब तक स्थिति भरी न हो जाए, तब तक आवेदनों को एक रोलिंग आधार पर स्वीकार किया जाएगा; उम्मीदवारों को पूर्ण विचार के लिए जितनी जल्दी हो सके आवेदन करने के लिए प्रोत्साहित किया जाता है।

अतिरिक्त मुआवजा: यह भूमिका व्यक्तिगत और कंपनी के प्रदर्शन के आधार पर बोनस और/या अतिरिक्त प्रोत्साहन के लिए भी पात्र हो सकती है।

फ़ायदे: सभी पूर्णकालिक कर्मचारी हमारे लाभ कार्यक्रमों में भाग लेने के लिए पात्र हैं:

  • स्वास्थ्य, दंत चिकित्सा और दृष्टि बीमा
  • 401 (के) कंपनी मैच के साथ सेवानिवृत्ति योजना
  • भुगतान समय (PTO) और छुट्टियां
  • माता -पिता की छुट्टी और आश्रित देखभाल
  • लचीला कार्य व्यवस्था
  • व्यावसायिक विकास के अवसर
  • कर्मचारी सहायता और कल्याण कार्यक्रम

जैसे हमने कहा, हम हैं हमारे लोगों के बड़े प्रशंसक। इसीलिए हम प्रस्ताव रखते हैं एक उदार लाभ पैकेज, पेशेवर विकास और रिचार्ज करने के लिए मूल्यवान समय। हमारी कंपनी के बारे में और जानें संस्कृति संहिता और फ़ायदे। इसके अलावा, हमारी जाँच करें प्रशंसा।

गैर-भेदभाव के प्रति प्रतिबद्धता
सभी योग्य आवेदकों को मेरिट के आधार पर और सेक्स, नस्ल, जातीयता, आयु, राष्ट्रीय मूल, नागरिकता, नागरिकता, धर्म, शारीरिक या मानसिक विकलांगता, चिकित्सा स्थिति, आनुवंशिक जानकारी, गर्भावस्था, परिवार की संरचना, वैवाहिक स्थिति, वंश, घरेलू स्थिति, यौन अभिविन्यास, लिंग पहचान या अभिव्यक्ति, दिग्गज, दिग्गज, दिग्गज, या एक अन्य स्थिति के रूप में एक संरक्षित दिग्गज, या एक और अन्य स्थिति के बारे में विचार किए बिना रोजगार के लिए विचार प्राप्त होंगे।

हम आपको क्या जानना चाहते हैं:

संघीय कानून के अनुपालन में, काम पर रखे गए सभी व्यक्तियों को संयुक्त राज्य अमेरिका में काम करने के लिए पहचान और पात्रता को सत्यापित करने और किराए पर आवश्यक रोजगार पात्रता सत्यापन फॉर्म को पूरा करने की आवश्यकता होगी।

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